多措并举推进高质量就业工作

截至2025年4月，永盛街道劳动力转移就业人数达22650人，就业率达80%，较去年同期提升2.3个百分点，这份沉甸甸的民生答卷背后，凝结着街道和社区干部“用脚步丈量民情”的实干担当。

“三级联动”机制，下好就业服务“先手棋针对辖区劳动力结构复杂的特点，组建由136名小组长、12名就业协理员构成的就业队伍，按照责任到人原则，在历时半年的入户摸排中，累计走访居民3.2万户次，动态更新劳动力信息28344条，精准建立就业意愿、技能特长台账。确保服务不漏一户、不落一人。

“三维赋能”模式，打好就业帮扶“组合拳针对就业市场新变化，街道打造“技能培训+更新招聘信息+创业扶持”立体服务体系。一方面，深入摸排居民所缺技能，并与培训机构联合宣传免费技能培训。另一方面，积极宣传创业担保贷款、贷免扶补等政策，帮助街道辖区内有需要的企业申请。特别对脱贫监测户、零就业家庭等特殊群体，采用乡村公益性岗位等帮扶措施帮助他们提升收入。

永盛街道将继续坚持就业优先战略，持续在服务效能提升、政策落实提效上下功夫，让更多劳动者端稳“饭碗”，托起群众“稳稳的幸福”。